Вне зависимости от формата резюме первой строчкой в описание последнего опыта вы ставите именно боль. Для чего? Чтобы рекрутер увидел ее до того, как откроет ваше полное резюме. Как это? На рекрутинговых ресурсах HR видит ленту соискателей, в которой сразу может прочитать несколько верхних абзацев последнего опыта. И только если боль компании совпала с вашим описанием, рекрутер заинтересуется и откроет резюме целиком. Потому именно эта строка очень часто влияет на то, пригласят ли вас на собеседование.

Помните: продажа через боль – самая успешная и честная. Мы продаем не себя, а умение решать проблемы и, что еще важнее, не создавать их.

Резюме пятидесятилетних: марафон с гирей на ноге

Шла третья неделя активного поиска работы. Нетворка было много: больше 40 встреч и переписок. Но результатов пока – ноль. Кстати, это нормально: чаще всего нетворк не срабатывает быстро. Но мой мозг в момент сильной тревоги слушать про «нормально» не хотел и каждый день подсовывал картинки, как я умираю в подворотне. Особенно он любил мне показывать их во сне.

– Надо что-то делать! Надо что-то делать! – орал он.

– Ну, раз надо, значит, пора выкладывать резюме.

И тут я поняла, что на самом деле понятия не имею, как написать свое резюме, при том сама читаю их почти ежедневно. Честно говоря, это открытие меня позабавило: 29 лет в рекрутинге и карьерном консультировании, а как свое лучше составить – в голове не укладывалось. Первый импульс – немедленно делегировать эту задачу карьерному консультанту.

Но я всегда говорила соискателям: никогда не доверяйте написание резюме другому человеку! И дело даже не в деньгах – хотя за эту услугу опытный карьерный консультант берет недешево. Причины другие.

Почему резюме нужно писать самому

Это занятие муторное. Руки сами тянутся к телефону: сейчас быстренько заплачу карьерному консультанту, и он все сделает за меня. Но я очень рекомендую так не поступать. Почему?

Во-первых, потому что на собеседование пойдете вы, а не он. Если вы сами серьезно работали над резюме, то совершенно по-другому рассказываете о себе. Лучше понимаете собственный опыт. Не путаетесь в проектах, кейсах, достижениях. Вам намного проще отвечать на вопросы, потому что вы уже сами разобрали свою карьеру по кирпичикам.

Во-вторых, каким бы сильным ни был карьерный консультант, он не сможет вытащить из вас все. Когда начинаете писать сами, происходит удивительная вещь. Вы вдруг вспоминаете то, что давно забыли: какие-то проекты, достижения, сложные задачи или вещи, которым когда-то просто не придали значения. И ваше резюме становится гораздо богаче.

В-третьих, за время поиска работы вам придется много раз переделывать резюме и под разные вакансии, и под разные компании. Каждый раз обращаться к карьерному консультанту – очень дорого. Если же вы сами создадите основу резюме, то будете знать, что можно убрать, добавить, усилить или оставить без изменений.

И главное. Дело в том, что резюме человека после 50 почти всегда на старте проигрывает резюме 35-летнего кандидата. Именно поэтому оно должно быть безупречным. Я сейчас не про техническое оформление, – это как раз самая простая часть. Я говорю про смысл. Резюме должно быть сильным по содержанию, а также очень понятно, конкретно и аргументированно отвечать на вопрос работодателя: «Почему именно Вас стоит пригласить на собеседование?»

Над резюме приходится серьезно работать много часов, а иногда и дней. Поэтому я уверена: это неприятное упражнение нужно делать самому. Нет, не из-за того, что карьерный консультант плохо справится. Огромная часть будущего успеха рождается именно в момент, когда вы сами начинаете разбирать собственную карьеру и по-настоящему понимать ее ценность.

Немного личной статистики: я переписывала свое резюме 14 раз до того, пока оно не начало мне нравиться. В смысле не то, что у меня получился высокохудожественный текст. Отнюдь! Я увидела, как активно на него стали реагировать работодатели – это единственный правильный критерий оценки. Редактура заняла суммарно 21 час чистой работы. За это время я значительно лучше поняла рынок труда: что за боли выносить наверх, какую зарплату обозначать, на какие позиции и в какие компании откликаться, куда лучше не обращаться, потому что там людей игнорят и не отвечают им никогда. К концу процесса я могла работать модератором на популярном рекрутинговом проекте. Но, пройдя путь, скажу: все это очень помогло мне на собеседованиях.

Хотя, будем честны: писать резюме – СКУУУЧНОООО! И сначала нужно себя на это уговорить. Я придумала другую формулировку: «Делаю аудит собственной карьеры». И сразу стало любопытно разобраться в самой себе. Что я вообще наработала за эти годы? Что получилось лучше всего? Чем я действительно могу гордиться? Почему я вообще считаю себя хорошим специалистом? В чем я лучшая? Согласитесь, это уже не тоскливая задача.

Я решила так: деньги, которые могла бы отдать карьерному консультанту, лучше потрачу на себя. И когда закончила резюме – купила себе красивое кольцо. Это была моя награда за неприятную, но очень важную работу.

Как я написала хорошее резюме

Аналитика